1月12日，中建二局在京召开2024年党的建设工作会议暨2024年工作会议。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和中央经济工作会议精神，认真落实国务院国资委和中建集团各项工作部署，全面总结2023年工作，深入分析新形势新问题，科学部署2024年乃至更长时期的重点任务。局党委书记、董事长石雨，党委副书记、总经理魏德胜，外部董事张明铁、盛祥荣，局领导班子成员参加会议。

　　石雨作局党委2024年工作报告，并作题为《挺膺担当 勇毅前行 坚定不移加快推动企业高质量发展》的讲话。他表示，2023年，局党委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决把党的建设作为成事之基、兴业之本，以高质量党建引领企业高质量发展。全局上下紧扣“四大任务”“五大攻坚行动”，锚定目标加压奋进，壮士断腕调结构、全力以赴防风险、奋起直追拓增量、发奋图强夯基础，在逆势中呈现出新局面、新趋势、新变化，转型升级实现系统性突破；风险债权实现结构性向好；投资拓展实现战略性支撑；基础管理实现品牌化跃升，全局上下众志成城，企业发展迎来“微笑曲线”的重要拐点，具有向着更高质量发展阔步前行的坚实基础。

　　石雨强调，今年是贯彻党的二十大精神的关键之年，也是落地“十四五”规划的攻坚之年。我们要准确把握内外形势，增强战略主动，保持发展定力，以长跑之立意，擘画蓝图，以冲刺之状态，实现蓝图，坚定不移走稳走好高质量发展之路。他对2024年工作提出三个方面要求：一是全方位剖析内外部形势，坚定高质量发展的信心决心。科学研判当前形势任务，把握好宏观经济光明前景中的周期性机会、区域发展同频共振中的系统性机会、业务领域优化调整中的结构性机会；精准把握企业高质量发展呈现的拐点，把握好转型升级实现系统性突破的坚实基础；广泛凝聚共克时艰的奋斗精神，强化今天的突出矛盾就是明天的增长空间意识，解决核心问题就是挖掘发展潜力。二是系统性推进重点工作，攻坚高质量发展的关键核心。以更高站位抓好巡视整改，高度统一思想，中央巡视整改与年度重点工作一体推进；以更大魄力优化“5+3”新兴业务布局，5大方向要乘势而上，全面强化主业优势领域，3大赛道要抢占先机，全力打造新的业务增长极；以更实举措塑强高品质履约，抓好“6+1”工作管理办法的宣贯工作；以更大决心推动科技创新，全面落实“1533”研发布局；以更严标准落实专项治理，深化“存量压控也是创效”的理念，强化负流项目、亏损项目及诉讼案件的治理。三是深层次激发“五种活力”，凝聚高质量发展的强大合力。进一步激发治理活力，不断加强党组织的领导作用，持续健全董事会建设，保障经理层依法履职；进一步激发政策活力，优化子企业经营业绩考核与项目目标责任制；进一步激发机构活力，推动机构的高效配置和有效管理，持续释放机构效能；进一步激发人才活力，强化干部队伍、科技人才、项目经理队伍建设；进一步激发品牌活力，深化品牌传播和品牌维护。

　　魏德胜作局2024年工作报告，并作会议小结。他表示，2023年，全局上下攻坚克难、敢打必胜，主要指标稳中有进、进中向好。全年取得了八个方面的成绩：主要指标量质齐升；高端营销可圈可点；投资业务稳健开展；运营质量向好提升；改革兴企成效显著；均质履约加码提速；风险处置有序推进；党建引领赋能发展。2024年，为深入推进局“高品质履约年”，全局要抓好“八个聚焦，八个全面提升”重点工作。要聚焦产业升级，全面提升新兴业务拓展能力；聚焦创新业务，全面提升投资创新驱动能力；聚焦“法人管项目”，全面提升高品质履约能力；聚焦价值创造，全面提升法人成本管控能力；聚焦运营安全，全面提升现金流管控能力；聚焦深化改革，全面提升机构建设治理能力；聚焦合规经营，全面提升风险防范化解能力；聚焦巡视整改，全面提升党建引领能力。

党委副书记、工会主席程同普传达中建集团2024年工作会议精神

党委常委、财务总监周湘部署负流项目专项治理行动方案

党委常委、副总经理、总经济师丁威部署诉讼案件专项治理行动方案

　　会上，石雨向各单位下发2024年党建工作责任书和经营业绩目标责任书。纪委副书记、纪检监督工作部部长唐立新部署亏损项目专项治理行动方案。大会以视频形式发布“5+3”新兴业务布局、“中建二局研发布局及实施方案”、“6+1”工作管理办法。开展了2023年度局领导班子和领导人员考核测评工作。表彰了获国家级荣誉单位，“五大攻坚行动”先进集体、先进个人等。一公司、三公司、四公司、华东公司、华南公司、中建电力、中建玖合、安装公司、中建中环等9家单位主要负责人现场依次述职；其他单位进行书面述职。

　　会议采取现场和视频相结合的形式。局总部部门正职（含主持工作的部门副职）及以上人员，局团委书记；总部派出机构主要负责人；局属二级单位党委书记、董事长、总经理及受表彰三级次机构及项目部负责人，共98人在主会场参会。局总部部门副职；总部派出机构，局属二、三级单位领导班子成员，部门负责人及以上人员，职工代表共2866人分别在223个视频分会场参会。（办公室、党委工作部）