现根据工作需要，中国建筑越南分公司面向全局公开招聘以下岗位工作人员，具体要求如下：
一、公司工程部副经理（1人）
（一）岗位职责：
1、建立健全公司工程管理制度体系，按规定进行工程管理；
2、牵头编制项目策划书及实施策划书并进行交底；
3、负责编制新项目进度计划，统计分析各项目进度计划，对各项目进度进行月、季度、年分析；
4、与各项目工程部门沟通，完善并更新业主批复及合约进度，收集各项目月度产值并汇报；
5、参与周生产例会并做好记录、安排收集各项目经理月报并建档检查，对于发现项目产生的问题与项目积极沟通并解决，重大问题及时上报部门领导；
6、配合并指导各项目进行节点验收工作，对项目的重大节点验收工作进行支持、帮助、指导；
7、组织各项目定期公司内部学习，定期组织对国内大项目的管理方式方法进行学习；
8、完成领导交办的其他工作。
（二）任职资格：
1、32岁以下，工民建等相关专业专科及以上学历，具有中级及以上职称者优先；
2、具有5年以上工作经验，2年项目基层经验，担任过项目经理或公司工程管理部门执行经理者优先；
3、熟练操作Office、AutoCAD、P6等办公软件；
4、英语通过CET-4者优先。
二、公司技术部副经理（1人）
（一）岗位职责
1、建立健全公司技术管理制度体系，贯彻执行公司工程管理规定；
2、坚持深入施工现场，发起重点工程的技术交底和项目部之间的技术对接工作，检查各项目技术方案建档情况，督促检查各项标准的贯彻执行情况；
3、牵头编制公司施工方案及施工工艺标准化文件并组织学习，跟进实施；
4、对各项目按照规定提交的评审方案发起评审会，在评审后与项目积极沟通，跟踪并落实修改补充情况；
5、在公司领导及部门的统一安排布置下完成招投标技术标书编制工作，协调各项目技术部对招投标工作进行支持；
6、组织各项目学习当地所在国家规范、规程，定期组织人员对国内大项目的重大施工方案及施工组织设计进行学习；
7、完成领导交办的其他工作。
（二）任职资格：
1、35岁以下，工民建等相关专业本科及以上学历，具有中级及以上职称；
2、具有7年以上工作经验，其中不少于3年任职项目总工程师；担任过大型项目总工程师者优先；
3、熟练操作Office、AutoCAD、P6等办公软件；
4、英语通过CET-4。
三、公司安全部副经理（1人）
（一）岗位职责：
1、建立健全公司安全生产管理体系，负责落实项目所在区域关于安全生产的法律、法规、标准和规范；
2、编制、审核安全专项方案、安全措施、安全事故应急预案并负责监督实施情况，保证施工生产安全进行；
3、监督项目实施全过程安全生产，对工程的安全生产、文明施工进行日常现场巡检和检查，发现工程安全问题及时按规定查处，并督促整改，及时向上级汇报；
4、指导并参与项目安全生产、劳动保护、消防保卫、职业卫生健康工作的宣传、教育和检查工作；负责三级安全教育以及特殊工种的培训、考核工作；
5、指导并参与项目安全文明工地等创优工作；
6、公司领导交办的其他工作。
（二）任职资格：
1、35岁以下，专科及以上学历，具有专职安全生产管理人员C3级证书；
2、具有5年以上安全管理工作经验，具备安全专业领域深入的专业知识和实践经验；担任过大型项目安全总监或公司安全部门执行经理者优先；
3、熟练操作Office等办公软件；
4、英语通过CET-4者优先。
四、公司质量部副经理（1人）
（一）岗位职责：
1、建立健全公司质量管理体系；负责落实项目所在区域关于质量管理的法律、法规、标准和规范；
2、负责建筑工程项目生产全程中质量管理工作；了解并参与项目的建设与施工过程；
3、负责组织解决项目生产过程中出现的质量问题，以保证项目顺利进行；
4、组织贯彻执行法规、规范、规则和技术标准，建立完善的质量管理体系，解决项目质量中的重大技术问题；
5、与安全管理协作配合达成公司的质安要求；
6、负责公司各质量奖项的申请等事项；
7、完成领导交办的其他工作。
（二）任职资格：
1、35岁以下，工民建等相关专业专科及以上学历，具有中级及以上职称者优先；
2、具有5年以上质量管理工作经验，熟悉行业施工及技术规范、质量验收规范等基础性文件，担任过大型项目质量总监或公司质量部门执行经理者优先；
3、熟练操作Office等办公软件；
4、英语通过CET-4者优先。
五、公司物资部副经理（1人）
（一）岗位职责：
1、贯彻执行国家有关物资管理的各项法律法规，建立健全公司物资管理制度体系；
2、负责物资系统质量、环境、职业安全健康三个管理体系运行的管理工作；
3、负责对项目物资管理工作进行监督、检查、指导和服务；
4、负责公司物资人员的培训教育工作，提高物资人员的业务素质；
5、完成领导交办的其他工作。
（二）任职资格：
1、35岁以下，工民建等相关专业专科及以上学历，具有中级及以上职称者优先；
2、具有7年以上物资管理工作经验，3年项目基层经验；熟悉物资管理的各要素和相关流程，具备较高的逻辑思维能力、分析能力和解决能力；担任过项目物资部经理或公司物资部门执行经理以上者优先；
3、熟练操作Office、物资（广联达，用友或其他物资管理软件）等办公软件；
4、英语通过CET-4者优先。
六、公司商务部副经理（1人）
（一）岗位职责：
1、贯彻执行公司商务管理各项规定，建立健全并推广公司商务管理制度体系；
2、编制项目商务策划，参与目标成本的讨论与建立，并指导项目成本管控；3、工程概预决算，负责参与工程结算审核工作；
4、负责工程催收、房建两金压控；
5、负责合同、拨款台帐、设计变更、图纸会审等与预结算有关的经济资料的整理和归档工作；
6、参与招标工作；
7、完成领导交办的其他工作。
（二） 任职资格：
1、35岁以下，工程造价、工程管理等相关专业大专以上学历；
2、5年以上商务工作经验，有全过程的大型项目商务主管经验，能全面管理商务部各项工作；
3、具有良好的计划管控、组织协调、沟通能力；
4、熟练使用Office、AutoCAD、广联达等办公软件；
5、英语通过CET-4者优先。
七、公司审计部经理（1人）
（一）岗位职责：
1、负责审计部的日常管理，组织本部门员工按时完成职责范围内的各项工作；
2、按照法律法规和公司要求，建立健全公司内部审计制度，制定内部审计规程或方法；
3、制订企业年度审计计划并组织实施，协调审计工作的开展，检查各项计划的执行情况；
4、针对各项审计工作的结果，编制审计报告、整改建议及阶段性审计总结，并督促审计结论和合理化建议的落实；
5、负责对审计发现问题的整改情况进行后续审计评估；
6、及时发现企业经营活动中存在的潜在问题和风险，提出改进意见；
7、对公司及所属单位的内部控制制度的健全性、合理性和有效性进行审计监督，对下属单位的经营管理和经营绩效进行审计监督、评价；
8、根据工作需要，对接上级单位主管部门，配合外部审计机构的审计工作；
9、领导安排的其他工作。
（二）任职资格：
1、财务管理、会计、审计等相关专业本科以上学历；
2、具有3年以上审计工作经验，熟悉审计、财务、会计工作;
3、熟悉国家审计相关法律法规、程序和方法，熟悉中建集团内控制度，具有较强的审计业务专业技能，具有较强的组织、计划、控制、协调能力；
4、工作认真严谨，具有很强的判断决策能力，执行能力强;
5、为人正直诚实，良好的领导管理能力，沟通及文字表达能力强;
6、具有敬业精神和良好的职业道德操守。
八、工作地点及薪酬待遇
1、工作地点：越南胡志明市。
2、薪酬福利待遇按照公司相关管理办法执行。
九、简历投递方式
登陆网站：http://job.cscec.com,分别点击“社会招聘-工程局-中建二局-中国建筑第二工程局有限公司越南分公司”,注册信息并在线投递简历。
