4月2日，中建二局2019年度法治工作会暨法治工作述职会在京召开。中建二局总经理、党委副书记石雨，副总经理、总经济师、总法律顾问郭建军，法律事务部、中建二局属各单位主要领导、法律事务分管领导、总法律顾问、法律事务部负责人共50余人参会。

　　郭建军从法治体系建设、法治价值创造工作开展和全过程法律风险管理三个方面总结了2018年法治工作，提出了市场环境变化、法规政策变化、海外经营风险加剧和局“双高”发展四个方面给中建二局法治工作带来的挑战，并从强化法治建设第一责任人履责、管理机制提升、落实法治价值创造、提升法律纠纷管控和落实“一岗双责”五个方面对中建二局2019年法治工作提出了具体要求。

　　会议邀请北京交通大学法学院副院长陶杨针对《中央企业合规管理指引（试行）》进行宣贯。中建二局法律事务部作了2018年工作总结及2019年工作安排，并对2018年法治价值创造实施工作情况及考核情况、2018年法律纠纷案件管理情况进行了说明。四公司、北京分公司和投资公司分别作了2018年度述职报告，二公司和深圳分公司就法治价值创造工作的成效分别进行了经验交流。

　　石雨在总结发言中首先指出，推进“法治二局”建设是中建二局实现“双高”发展的必由之路，全局上下要紧跟中建二局“一转两跨”战略步伐，加大“法治二局”建设力度，中建二局属各单位主要负责人尤其要切实履行好推进法治建设第一责任人职责。针对实现“法治二局”建设全面升级，他提出四点要求：一是完善法治体系建设，实现企业法治人才队伍的全面升级。二是继续深化“七五”普法工作，实现企业法治文化建设的全面升级。三是强化商誉管控，实现企业品牌建设的全面升级。四是提升境内外合规管理水平，实现企业全过程风险管理的全面升级。随后，石雨重点就严格履行“一岗双责”和强化安全生产管控，再度向局属各单位作出要求。他强调，各单位班子要深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，通过“学透、谋定、动真”，切实落实好“一岗双责”。同时，各单位要始终对中建二局“双高”发展战略保持坚强定力，并深刻吸取事故教训，做实安全风险评估，改善薄弱环节，补齐管理短板，努力将危机转换为企业发展新的契机，为中建二局实现“双高”发展和长治久安奠定坚实基础。（马鹏杰　李沛）